Discac a récemment fêté ses 35 ans à Bordeaux, avec quelque 150 clients et partenaires, affichant son ambition d’atteindre les 50 millions d’euros de chiffre d’affaires et de devenir le troisième fabricant français de cuisines d’ici 2030. Pour croître dans un marché de plus en plus concurrentiel et en phase de concentration, l’entreprise mise notamment sur des investissements industriels constants, l’élargissement de son portefeuille client, la fidélisation de ses partenaires existants et l’amélioration continue de ses collections.
Le distributeur annonce une réorganisation stratégique en Italie. Un nouveau responsable national pilotera les opérations, soutenu par une direction marketing renouvelée. Cette initiative vise à mieux répondre aux attentes locales et à réaffirmer la présence transalpine de l’enseigne. Objectifs : renforcer sa proximité avec les clients et accélérer sa croissance sur ce marché clé.
Pour certains secteurs, la baisse des ventes en magasin à surface égale est particulièrement conséquente : beauté/parfumerie (-5,5 %), restauration (-6,2 %), culture/cadeaux/jouets (-3 %) et équipement de la maison (-3,1 %). Dans ce dernier marché, la situation des sous-secteurs s’avère très hétérogène, la baisse des ventes de meubles étant estimée par l’IPEA à -10,7 %.
Valcucine a annoncé la nomination de Damir Eškerica au poste de PDG à partir du 1er septembre prochain, en remplacement de Maurizio Vianello. Cette transition s’inscrit dans la stratégie de croissance et de renforcement international de la marque italienne de cuisines haut de gamme. Damir Eškerica, fort de quinze ans d’expérience dans le design, aura pour mission d’affirmer Valcucine comme référence du design durable et innovant.
Fin mai dernier, l’enseigne premium du groupe Maxiam a ouvert un nouveau point de vente à Épagny (74) sous l’impulsion d’Olivier Chartres, expert du meuble depuis plus de trente ans. Sur 800 m², lui et ses équipes misent notamment sur le conseil, la personnalisation et l’innovation digitale. Sans oublier la participation aux foires de La Roche-sur-Foron et de Chambéry.
Fin juin dernier, Cuisines Références, bannière du groupe FBD, a tenu en Crète son 16ᵉ congrès annuel, afin de présenter à ses adhérents des outils aussi efficaces que possible pour performer sur un marché tendu. L’enseigne mise notamment sur le financement, la diversification vers l’aménagement intérieur et une exploitation optimisée de la data pour soutenir sa croissance. Une progression du chiffre d’affaires et une forte dynamique digitale ont marqué le premier semestre 2025. L’objectif est désormais d’accroître la rentabilité et les parts de marché de chaque adhérent, tout en préparant de nouvelles ouvertures de magasins.
L’enseigne à la Marmotte a rouvert son magasin franchisé d’Oyonnax, relancé par deux entrepreneurs locaux, Olivier Dumont et Gabriel Darbin. Installé à Arbent, cet espace flambant neuf de 750 m², repensé pour un accueil personnalisé, propose une large offre dédiée au sommeil et au confort. Pour la direction du réseau, cette réouverture incarne aussi la vitalité du modèle de franchise porté par La Halle au Sommeil.
Dassault Systèmes a signé un partenariat stratégique de cinq ans avec BoConcept. Dans ce cadre, l’enseigne danoise de meubles intègre les solutions HomeByMe, pour permettre la conception 3D d’espaces et la configuration de meubles. Un choix stratégique majeur, qui mise à la fois sur l’expérience en ligne et l’accompagnement en magasin, avec pour objectif d’optimiser le parcours client et d’accélérer les ventes.
Selon la Fevad (Fédération du e-commerce et de la vente à distance), en 2024, 41,6 millions de Français ont effectué au moins un achat en ligne, soit 2,2 millions de plus qu’en 2023. Cela représente 73,3 % des individus de plus de 15 ans. Un niveau inédit et supérieur à la moyenne européenne.
À Saint-Malo (35), où s’est tenu le congrès annuel Grand Litier, le réseau a confirmé sa bonne dynamique, en nette avance sur un marché pourtant orienté à la baisse. Pour maintenir son avantage, l’enseigne multiplie les leviers de performance : développement renforcé, communication modernisée, montée en puissance de l’offre “convertibles” et lancement d’un nouveau programme de formation ambitieux, le “Passeport Managers”. Objectif affiché : professionnaliser toujours plus les équipes et consolider sa position de référence sur le segment de la literie haut de gamme.